智能工作负载管理给企业带来得益处

　　优化IT投资

　　首先，工作负载应针对性能进行优化。无常和忙乱的变化节奏令人几乎不可能对正确的计算资源做出充分的规划，不可避免地，企业在面对新出现的需求时可用资源就显得太少，或者计算资源闲置。如果工作负载本身是经过性能优化的，那情况又是怎样的呢？

　　这样的话，一旦达到能力极限，工作负载会自我识别，并自动找出另外的计算资源，以满足需求高峰。不需要人工干预，也不需要当服务器崩溃时在夜晚去召唤IT人员。

　　加固安全

　　不断加强的公共审查和监察法规要求企业对用户身份进行更严紧的控制。然而就像任何系统管理员会告诉你的那样，如果人工进行，管理这些身份是极为耗时的。此外，随着越来越多的企业用户独自消耗SaaS和云应用，对于IT来说要想了解到最新的资源使用情况已变得极其困难，更别说其中涉及多少身份了。

　　一个比较好的选择是使用策略驱动的工作负载，这样就知道谁以及如何在使用它们。从根本上来说，就是给工作负载一个身份。这样一来，工作负载就可在物理、虚拟和云环境间动态移动，按预先设定好的方针移动。例如，如果一个工作负载包含患者健康信息，那么这个负载将会自动识别到这一点，并阻止该负载被移动到公共云中。有了这样一个连贯一致的跨物理、虚拟和云环境管理身份和访问控制的框架，就可确保符合安全规范，不需IT干预。

　　展示合规

　　具有身份意识的工作负载也可包含实时的事件跟踪、监控和报警功能。这些数据在企业展示其安全控制能力未受到破坏、企业符合相关法规要求方面起着不可或缺的作用。

　　减少供应周期时间

　　工作负载是交付企业服务的基石。就像Legos拼装玩具，工作负载可以多种方式拼合，满足企业需要。可模块化拼装工作负载会加速应用的供应时间，为企业带来极大的行动敏捷性。

　　最终，快速构建、安保、管理和测量工作负载的能力将改变我们工作的方式。

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